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近年来,兰溪市香溪镇深耘年轻干部成长成才体制机制,打造以校地共育年轻干部为特色的“策论香溪·青年说”干部论坛新机制,邀请中央党校、北大等高校师生共同对话乡镇年轻干部,打通高校师生与乡镇干部间的机制隔阂,以理念变革推动作风变革,以思想引领实现发展引领,重新构建校地共育的年轻干部培育新模式、新实践。
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作为销售部副经理,胡某单独拥有公司分配的账号、密码和邮箱与客户交流,可以看到所有客户的信息并进行交流。
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目前,义乌光源科技小镇已引进培育上市企业6家、国家高新技术企业10家、省重大产业项目10个、省“千项万亿”项目2个,协议总投资超600亿元,2022年实现规上产值超400亿元,预计现有项目全面达产后规上产值将超1000亿元。
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80后的胡某,是在2011年通过应聘到“小老板”公司上班的,从公司销售部的单证员做起,一直升到销售部外贸部副经理的位置。
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明确原则上每月上旬开展一次活动,活动主题提前在上期活动结束后现场发布,给予参与人员充足调研思考时间。
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商业秘密保护指导站成立后,嘉兴市市场监管局经开分局安排指导站指导员面对面指导企业建章立制,解答应当准备哪些文件资料、怎样对文件进行定密、保密软件如何选择等问题。
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